半泽直树小说结局(半泽直树第二部结局解析)

最后一集半泽直树将在董事会上，揭发大和田常务不法事实，逼得大和田崩溃，咬牙下跪认错，所以就是坏长官终于得到惩罚了，而大家的怨气也有了出口，而堺雅人所饰演的半泽直树，除了在结局大发威，更喊出比「十倍奉还」力量更强大的百倍奉还，让人感到超爽快。尤其是半泽直树狠狠教训大和田常务，咬牙嘶吼，逼对方当众下跪道歉，看见恶人屈辱跪下的狼狈模样，实在是大快人心。因为这与传统日本公司员工，尤其是那些在大企业底下，遵循前后辈体制的员工截然相反，直树教训长官时，为观众实现我们想做想说，却碍于现实不敢做，不敢说的内心愿望，得到了发泄与认同的快感。但戏剧毕竟非现实，原作者池井户润劝告所有半泽的粉丝，千万不能模仿。作者认为，现实生活如果模仿半泽的话，肯定会吃苦头。粉丝网友表示，剧情节奏明快，成功描写企业制度问题、黑暗面、潜规则，员工与上司勾心斗角写实呈现，有种逆袭快感，为情绪压抑的日本上班族出了一口气，这就是这部连续剧成功的最大原因。

半泽直树大结局剧情是：行长绝对不是一个简单的人物。看对待大和田常务的做法就知道了，从直树的好基友谈论中，行长只是对大和田常务采取降职措施相当于卖了一个大人情给他，而且还把老派份子拉拢了。大结局直树被降职了，因为直树威胁到行长的地位了。在追回5亿日元贷款的过程中，半泽发现5亿日元贷款的损失其实是大阪西分行行长与某钢铁公司共同设下的骗局。这也促使他和只重明哲保身、趋炎附势、重利轻义的分行长乃至业内高层彻底决裂，有如螳臂当车、逆流而上的战斗，半泽能否凭一己之力改变这冷漠腐化的现状？他能否对抗银行内外的敌人、贯彻自己的信念。扩展资料：小说原作者池井户润称他没有读过剧本，而是作为一名普通观众欣赏了剧情。他认为这部电视剧释放了强大的热量，非常精彩，自己只是提供了原著，并对电视台将之打造成了反响热烈的娱乐作品表示感谢。坏人被弱者逼到走投无路，最终不得不下跪道歉，工薪族握紧拳头、咬紧牙关，努力实现自己愿望，最终一扫之前不满，扬眉吐气。在恶人的上面还有更坏的阶层，这种罪恶层层升级的感觉很有意思。《半泽直树》作为一部现代剧具有社会意义，这一点很有价值。
故事的结局，是半泽被行长调到东京中央银行的子公司——东京中央证券，职位从次长晋升为部长，职级变化未知。半泽直树剧情介绍20世纪90年代，背负着悲惨过去的大学毕业生半泽直树（堺雅人 饰）如愿进入产业中央银行，并与同期近藤直弼（泷藤贤一 饰）、渡真利忍（及川光博 饰）朝着各自心中的目标而努力。看似光鲜的银行家们，在泡沫经济衰退前后身心经历着难以想象的折磨。进入21世纪，产业中央银行与东京第一银行合并为东京中央银行，此时半泽任大阪西分店的融资课课长，坚信人性本善的他在履行银行家职责的同时坚守着普世的道义。高达5亿日元贷款诈骗事件，将半泽逼到事业的悬崖边，也促使他和只重明哲保身、趋炎附势、重利轻义的分行长乃至业内高层彻底决裂，有如螳臂当车、逆流而上的战斗，半泽能否凭一己之力改变这冷漠腐化的现状？
半泽又被派去收拾别的烂摊子了。。。本来以为的升值没有了，永远被人当枪使，冲锋陷阵吧!或者可能像银行这样的地方更容得下的是像大和田那样的人吧，能为他们带去更多的利益。。。又或者是想让半泽直树去振兴东京中央证券，从而为他们的银行带来更多利益。。。还有就是半泽直树可能有朝一日对中野渡行长会产生威胁。。。不过说到底我对结局还是不太满意的，不明不白的。看了这部日剧我才知道，日本的银行机构原来如此复杂。。。
事实就是行长绝对不是一个简单的人物。你看他对待大和田常务的做法就知道了，从直树的好基友谈论中，行长只是对大和田常务采取降职措施相当于卖了一个大人情给他，而且还把老派份子拉拢了。这个时候我就知道大结局肯定直树被降职了……因为直树威胁到行长的地位了嘛
看到这结局，很明显还要拍续集。。。不太爽啊。

这样对于他来说是比较好的，是可以更好的保护他的，让他的未来是有一个非常好的发展。
可能是因为他本来就特别有实力，所以才会被调到这个部门去担任一个部长的职位。也有可能是因为内部一些人员调动的原因。
我觉得这个结局还是挺好的，他被调到这里面担任部长，可以说是一个非常荣誉的职位。

故事的结局，是半泽被行长调到东京中央银行的子公司——东京中央证券，职位从次长晋升为部长。

半泽直树终于还是完了，其实在东京篇开始不久我心中的天平就渐渐把对这部戏的评价从推荐慢慢移动到了还行。 不得不说，职场中的小虾们把半泽奉若神祗，甚至有朋友对我说，要是我有个上司如此就好了。我不想争辩只能在心里默默吐槽，每天除了干好自己工作累半死之外还得为上司填补工作量，或是担心受到上司牵连之类的真的好吗？真的就是你想要的职场生活吗？戏剧会有夸张渲染，而生活终究要归于实处，职场也是如此。 且不说是否每次半泽都有能力可以克服看似不可能克服的刁难，其实在我看来，这里他的运气也占了很大比例，而就他总是下克上的态度且不知见好就收的性格，在职场特别是日本社会这种还残留十分浓厚年功序列氛围的职场上，大抵也就是只能被拿来当做一时的武器，用过即可丢弃。
这个结局可以说是出乎意料之中，合乎情理之内了。 个人看法如下——没看懂的关键是不了解这个最后的任免到底是个什么样的意味。其实这个最后的职位应当是一个明升实贬的结局。楼上解释得很好，作者并不希望描绘一个童话式的结局，因此这个结局应当说是符合常理也在意料之中的。那么为什么会是这样的结局呢？从故事的核心内容来看，《半泽直树》讲的是日本“领导的功，下属的锅”这一根深蒂固的社会风习，那么既然根深蒂固，便不可能因为一个小小职员的耿直和逆袭而有所改变。那么结局就说明了这种根深蒂固的东西其实并未改变，借以给观众一种醍醐之醒以及当头棒喝，勉励社会积极面对这一社会问题。第二，从半泽直树个人来看，其实他是一个过于刚正不阿的人，这种人什么都好，也有着突出才干，但正因为刚正不阿不知变通，他也是桀骜不驯难以驾驭的，同时也是无法真正成为领导者的，因为齿轮只有是圆的才可以带动机器的转动。相比之下，大和田尽管利欲熏心，却有着半泽直树所不具备的胸怀和气度，并且智慧过人——他第一次在行长那里指责半泽自讨没趣，却只因为行长一句话便暗中开始帮助半泽协调在大阪的人事，这说明大和田有着仅凭上司只言片语便可领悟领导真实意图的能力，同时也说明他有着能够辩识人才的能力；还有，他在第一次被半泽这个下属针锋相对的时候完全不像大阪分行长面对半泽时的那种状态，而是即便被下属挑明陋行依然可以揣着明白装糊涂，并且显示出异常的大度，这不得不说是一种强大的人格魅力。而半泽睚眦必报很显然只会让越来越多的人敬而远之。二人高下立现。 总而言之，不论是为了针砭时弊还是为了合乎人情，这样的结局显然是合理的。而最关键的，这部剧之所以是开放式的结局，大概也是期待能够任凭大家想象和推测的吧。