孟晚舟是做什么的(孟晚舟是做什么的人)

孟晚舟隔离结束回华为上班，任总会安排什么样的工作给她？孟晚舟现在担任的是副董事长兼首席财务官（CFO），为什么把副董事长职务放在前面？通俗讲，因为副董事长是集团的副总，级别高于财务部经理，而首席财务官，是财务部门的最高领导，如果不兼任副董事长，她的职务就相当于财务部门的最高领导。都2021年了。人家CFO的工作根本没停过，是否隔离也没影响工作。现代上班已经非常便利了。高管的工作完全可以移动化电子化。 电脑远程工作，电话会议，电子签名，审批，签署文件。在不在办公室有什么区别？思考和智慧最重要。当时华为高管照相时，一共7个人有座，其中三位轮值董事长，左右是华为董事长和副董事长孟晚舟，他们后边的有两个，其中一个是余大嘴。孟晚舟的这次回家经历千难万险。刚进门情绪高涨的华为员工高喊：“女神，女神！”可见孟晚舟在员工心中的地位。据了解以前孟晚舟是华为的CFO（首席财务）和副董事长。孟晚舟的这次回家经历千难万险。刚进门情绪高涨的华为员工高喊：“女神，女神！”可见孟晚舟在员工心中的地位。所以，孟晚舟的职位已经非常高了，而且任正非明确说过孟晚舟不懂技术，不会接班的，所以三年前孟晚舟已经走到了她的天花板了。10月25日，这一天对于华为来说是一个非常特殊的日子，因为这一天不仅是创始人任正非先生的77岁生日，而且阔别华为总部三年多的孟晚舟也回到了她的工作岗位上。孟晚舟是任总当做接班人培养的，这也是为什么他国处心积虑扣押孟晚舟的原因。作为华为的CFO,孟晚舟有着担当大任之才，任人唯贤，一技之长，用人之道。善管理，善沟通，懂经济，  任正非不管怎么安排孟晚舟，最终的目的就是历练华为的接班人，让她顺利的接手华为。
孟晚舟女士在深圳结束二十多天的隔离期之后，终于回到了华为的大本营上班了，她目前在公司的职位依然是副董事长和首席财务官。10月25日是让人欢欣鼓舞的一天，对于华为的意义更是特别那一天，除了是任正非的生日之外，更是他的大女儿孟晚舟在加拿大经过1000多天的拘押之后，重返华为总部上班的日子。这代表了我国与美方在某些核心问题上的焦灼后，取得突破性胜利的一步。也许许多的国家都曾经经历过类似的抗衡，但最后无疑都是滑跪的，看到孟晚舟的胜利回归，也许触动了很多人敏锐的神经。穿着职业套裙，意气风发地回到华为总部上班的她，收获了全体员工的掌声和鲜花，接下来的日子她将会华为奉献自己的热忱，就如以往所做的那样。从孟晚舟的职位能够看出，她并不是接触物核心技术的那一块，做的依然是管理者和决策者的位置，很显然以后她将是华为的接班人。所以正因为有这样的因果关系，她才会被美方扣押在加拿大三年多，而这三年里华为为了抗争，也牺牲了很多，在芯片问题上被卡脖子，也让中国再一次清晰的认识到不能够放弃对于核心技术的开发和研究，或许我们的步履会稍微慢一些，进程也没有那么快，但如果一旦做了就有希望可以达成。华为手机在一片形势大好的前提下因芯片供应问题拱手让出了战略性的市场位置。但这只是暂时的。有网友笑称，也许孟晚舟才是真正拿了大女主剧本的，她的这些经历比任何小说中的爽文还要过瘾，然而背后依然是国家地位的支撑。现代人尤其是年轻的一辈，他们不仅是国家的栋梁和希望，更是民之根基所在。很多年轻人从孟晚舟事件中看到了自己对于未来的憧憬和理念，以在年轻时代所要去把握的时机。尤其对于女性而言，不再是传统理念中的那些，只需要勤俭持家，相夫教子，她们也需要获得在事业上的成就感和满足感，家庭固然重要，但自己的人生也需要展开新的一面。作为公众人物，可以给予无数人正面的思考与能量，带给他们勇气和力量，让更多年轻人在选择职业以及未来的考量上深思熟虑，大约也是这样的热点事件中所带来的一缕春风吧。
网传视频显示，孟晚舟已回到华为上班。视频中，孟晚舟身穿黑色套装，挥手向周围的同事示意，现场员工以欢呼回应。我也从华为内部员工处了解到，确认孟晚舟已回到工作岗位。华为官网显示，孟晚舟仍担任公司副董事长、CFO一职此前9月25日晚间，孟晚舟乘坐中国政府包机抵达深圳宝安机场。由于新冠疫情，国外入境有着严格的防控要求。孟晚舟回到深圳后，按照“14+7”入境隔离政策，集中隔离14天后，再加7天居家隔离。结束隔离后，正式回到华为上班。此前，在抵达机场后，孟晚舟发表感言。她说：“经过一千多天的煎熬，我终于回到了祖国的怀抱。异国他乡的漫长等待，充满了挣扎和煎熬，但当我走下舷梯、双脚落地的那一刻，家乡的温度让我心潮澎湃、难以言表。”从2018年12月1日，孟晚舟在加拿大温哥华机场被捕，到2021年9月24日，时间已经过去近三年1000多天。孟晚舟表示，作为一名普通的中国公民，遭遇这样的困境，滞留异国他乡三年，无时无刻不感受到党、祖国还有人民的关爱温暖。“回首三年，我更加明白个人命运、企业命运和国家的命运是十指相连，祖国是我们最坚强的后盾。祖国繁荣昌盛，企业才能稳健发展，人民才能幸福安康。”孟晚舟事件持续至今，还未完全结束此前9月25日，华为心声社区发布《孟晚舟律师William W. Taylor, III声明》。声明称，已与美国司法部达成了暂缓起诉协议，且该协议已获得纽约东区法院法官Ann M. Donnelly的批准。根据协议条款，孟晚舟不会被美国进一步起诉，加拿大的引渡程序将会终止。声明还表示，孟晚舟没有认罪，且期待14个月后对她的指控将被完全撤销。同时，华为公司也发表了声明，表示华为将继续在美国纽约东区联邦地区法院的公司诉讼中维护自己的权利。
她担任华为的副董事长一职，孟晚舟非常有实力，所以能担任这个职位，她现在重新回到了华为上班，很多员工都很开心。
她担任着华为的首席财务官。这个职位在华为是非常重要的，孟晚舟在华为的地位依旧是非常高的。

孟晚舟在华为工作了18年，成功成为华为的副董事长以及CFO，孟晚舟作为华为创始人任正非的长女，极有可能继承父亲任正非的事业，成为华为的董事长。一、孟晚舟从来没有因为自己长公主的身份而受到华为的优待。对于孟晚舟来说，有一个如此优秀的父亲是一件非常值得骄傲的事情，她完全可以靠着父亲找一份清闲的工作。但是孟晚舟从来就不是这样的人，她在毕业以后首先去了一家银行，后来才转行来到了华为。刚进入华为的孟晚舟非常低调，公司上下很少有人知道她是董事长的女儿，孟晚舟更是选择从基层做起，任劳任怨地做起了前台的工作。二、孟晚舟重回校园学习财务，成为华为的国际会计部总监。孟晚舟从小就是一个非常有主见的人，她没有甘心一辈子做一个前台，于是她做出了一个重大的决定，就是重回校园去学习财务。等到孟晚舟学习归来，她又来到了华为，此时的孟晚舟比从前多了一份底气，但是她依旧干着基层的工作。孟晚舟在华为的基层做了十年，她终于成为了华为的国际会计部总监。三、身份暴露，却被众人称赞，孟晚舟成为华为的CFO。虽然现在很多人都知道孟晚舟是华为的长公主，但是当时孟晚舟在华为工作了十八年，她长公主的身份才被人熟知。现在的孟晚舟是华为的CFO，这是她努力的结果，正是因为在基层多年的学习，才让她有了现在的成就。总的来说，孟晚舟是一个身份特殊的人，但是她并没有因为自己特殊的身份而在华为搞特殊，而是完全凭借自己的努力在华为创造了奇迹。
孟晚舟在华为的职位应该是他们的财务总监。是负责管理华为所有的财务事务往来的。
根据公开资料显示，孟晚舟在华为历任公司财务部门的几个高级职位，包括销售融资与资金管理部总裁、账务管理部总裁、华为香港公司首席财务官，以及国际会计部总监。现任华为副董事长、首席财务官。主要负责华为公司的财务运营及管理，包括财务策略、风险管理、融资筹划、税务遵从等业务。
孟晚舟在华为担任什么职务？我认为孟晚舟在华为担任的是董事长，副董事长职务，他的释义co九。
孟晚舟在华为任的职务是财务总监和副副董事长。

任正非一共有过三任妻子分别是：孟军、姚凌与苏薇。第一任妻子孟军为任正非生下一男一女，分别是孟晚舟与任平；第二任妻子姚凌为孟晚舟生下一女，姚安娜。 目前华为5G技术独步天下，年营收超6000亿，而掌门人任正非多年商场浮沉也已步入古稀之年。其实年纪越来越大的任正非早已不再过问华为内部具体事务的管理，充分放权给其他华为高层，就连华为CEO都是轮值制的。 任正非全家福1992年，华为员工已经达到200多人。这一年冬天，公司到深圳经济特区外的西乡开会。开完会回来的路上，车子陷进了泥坑里。任正非二话不说，第一个下车，脱掉鞋袜跳进泥坑里推车。于是公司的其他人员也纷纷下车，合力将车子推出了泥坑。1987年创办华为时，任正非已经43岁任正非之于华为，到底意味着什么?每一个企业都需要“一个真正意义上的领导者”，华为也不例外，作为通信霸主的任正非一直被外界啧啧称道的是另类与狼性，虽然他并非名义上的董事长，但却是事实上的单一最大股东;虽然他自称“甩手掌柜”，但却真正主宰着这个帝国的每一次攻伐;虽然他几乎完全远离公众视野，但他的一举一动总会引发外界的高度关注任正非否认“子承父业”任正非已年过七旬，接班人的抉择常让其焦头烂额。他尽量“去家族化”并推行CEO轮值制，可接班人的传闻从未停息。然而内地电信业正在进行一场激烈的恶性竞争，一旦他真正完全放手，隐匿的各方势力难免会抬头，华为能否走上预定的轨道，仍存极大变数，不管未来华为有什么变数“华为接班人”始终悬而未决，有人还曾援引IBM沃森家族的例子称，任正非“在等候他的儿子长大”。虽然华为起家的业务是面对运营商的通信业务，但是现在看来已经是运营商网络业务、企业业务、终端业务和其他业务四大业务板块通信IT运营帝国。显然，与前20年相比，今天的华为在业务层面已经发生了巨大变化。未来，如果任正非果真卸任，他的接班人们，理应有能力继续履行CEO职能。不过，谁能顶替任正非，成为华为帝国真正的权威?当华为需要作出新的战略选择时，谁又能够摆脱华为的惯性?那么，华为何以为继?据相关消息透露，华为EMT管理团队（轮值总裁制度）将在明年出现大变动，主要信息包括：任正非2018年12月31日退休，届时将不参与公司管理，不再享受否决权。在交接班问题上，任正非此前先是举了两个朋友的例子，一个是88岁的AIG创始人柏林伯格，一个是74岁曾任香港和记黄埔董事总经理的马世民（英国商人），这两位老人一直是精力充沛干劲十足。“在国外，很多人是生命不息奋斗不止。”不过任正非随后补充道：“我是中国人，不会像他们一样，是会老的。传闻华为的接班人就“隐藏”在这张图早在华为2015年报里，有一张董事会成员集体照，曾经在微信朋友圈流传。（前排左起：李今歌、郭平、孟晚舟、徐直军、任正非、胡厚昆、何庭波、李杰后排左起 ：陈黎芳、万飚、张平安、孙亚芳、徐文伟、余承东、丁耘、李英涛、王胜利）列出了主要的六大热门人选：前面三位，郭平，徐直军，胡厚昆目前都是轮值CEO以及华为公司的副董事长，而且，年龄都不大。徐文伟是战略总裁；余承东大家都了解的比较多，号称余大嘴，最近手机这么火，他经常出来亮相；孟晚舟是公司的CFO，而且是任正非的女儿，江湖传言有可能接班。同时，最近网上有两篇文章，都是关于华为接班人的比较火。一个是任正非儿子孟平，另一个是女儿孟晚舟。现摘录如下，我只管搬运，不做评判，大家可以发表意见。文一：任正非之女孟晚舟：蛰伏华为二十年 并非华为唯一接班人文二：少年班毕业的孟平，或已悄然接班任正非任正非之女孟晚舟：蛰伏华为二十年 并非华为唯一接班人2016年岁末，中国著名企业文化与战略专家陈春花曾与任正非交流并解密华为的立业之本时，任正非如是回答。外界普遍认为，华为之所以能够成功，越来越严格、规范的财务管理功不可没。而华为目前强大的财务体系背后的领导者是华为公司常务董事、CFO（首席财务官）孟晚舟，她的父亲是任正非。出生于1972年的孟晚舟回忆，自己上高中时就经常来到华为的办公室，使用那里的复印机，“我父亲创业时，我在读高中，他办公室有个复印机，我老去那复印试卷。”到了1993年，21岁的孟晚舟从华为最基层的岗位——一名前台接待员做起，彼时，孟晚舟的父亲任正非告诉她， 社会 阅历的第一条是对人要有认识，这份工作将会帮助她培养人际交往能力、积累工作经验。孟晚舟曾在题为《海纳百川，有容乃大》的内部文章中回忆，1993年，刚刚进入华为工作最初的那几年，她和另外三个女孩承担了总机转接和文件打印等工作，琐碎且辛苦。但孟晚舟并没有因为任正非女儿这个特殊身份，在工作中以及与同事相处上带来任何负面影响，“现在我很多同事，我当年都叫他们叔叔。这不会对我们现在的相处构成障碍，日久见人心。处久了，大家就知道我是什么人，都还比较愿意跟我说很多话。”在华为人眼中，孟晚舟待人随和，毫无老板女儿的架子。曾接近孟晚舟的人士回忆说：孟喜欢穿色彩鲜艳的衣服、在意妆容修饰，与通常职业女性的气质迥异，但思维方式颇具国际化视野。但于外界而言，和任正非一样，孟晚舟低调、神秘，她的一切不断为外界所猜测。孟晚舟的“任正非之女”的身份正式对外公开时，她已经在华为整整蛰伏了二十个春秋。2013年1月21日，身为华为CFO的孟晚舟首度现身，她在华为2012业绩预告媒体见面会上为自己辟谣，给了外界一份关于自己的真实“履历”。“我在华为最早的工作是接电话”孟晚舟1992年大学毕业，最初是在建设银行工作。一年后，由于银行整合，撤销了一个网点，所以就来到了华为。”进入华为后，孟晚舟的工作主要是做一些类似“接电话”的“打杂儿”工作，“那时候公司小，做过秘书、协助过销售和服务部门，负责打字、制作产品目录、安排展览会务等。我是华为早年仅有的三个秘书之一，传闻中关于我在华为最早是接电话的是实情。”“1997年，我去了华中理工大学读硕士，学会计，一年半学成后，又回到了华为的财务部门，这才真正开始了我在华为的职业生涯。”初入华为的头几个月，只要总账和明细账的数据不一致，她的会计凭证一定是重点检查对象。“到了2007年，公司聘请IBM作为集成 财经 变革的顾问，得益于顾问们的包容、鼓励，几年之后，很多在IFS（互联网金融服务）项目组员工，不仅专业上进步了，英语也进步了很多。”孟晚舟回忆说。此后，孟晚舟历任公司销售融资与资金管理部总裁、账务管理部总裁、华为香港公司首席财务官，以及国际会计部总监。到2011年4月17日，华为在其官方网站上首次公布董事会及监事会成员名单，显示孟晚舟出任公司常务董事、CFO。直至今日，她一直担任华为的CFO。“华为接班人”猜想首度公开高调亮相后，除了公布华为2012年的业绩，孟晚舟还给媒体制造了另一个焦点，即她的身份引发了一场关于“华为接班人”的讨论和猜想。有曾在华为工作过的人出来解密华为此举，认为让孟晚舟站在大众前，比让任正非站出来还难，此次她不仅站出来了，还高调辟谣，高调表达自己对行业的判断，高调出来的第一站不是某些会议或论坛，而是直接面向媒体采访，这说明任正非或许逐步退出华为，将更多地放权。另外，在华为“内部反腐”的事情上，孟晚舟在当时的发布会上对此所表现出来的强势更是加重了人们对华为接班人的猜测。“唯一能击败华为的风险，来自华为的内部腐败。”她认为，这正是华为危机意识的体现，华为在过去的每一天都在讨论华为会不会倒下。她这番话的口气与她军人出身的父亲如出一辙。蛰伏二十年，终于站到了媒体面前，她迫不及待告诉外界，我是这样管理华为的。据当时的媒体报道，孟晚舟语速急促。“在内部，华为正在推进组织变革，激活组织，加大向一线的授权，让听得见炮火的组织更有责、更有权；内部管理运作从以功能部门为中心向以项目为中心转移。并通过简化管理有效降低了内部运作成本，在加大研发投入的同时，实现了营业利润率的提升。”而孟晚舟对于提高内部运作效率与效益，也有自己的思考与分享——纠正“错配”是她在这方面的智慧总结。从管理角度，她提出，“当我们抱怨项目经营不好的时候，是否认真想过：我们从激励、任用、评价的角度，是否真正能够有效支撑基础经营单元的需求？少将连长的机制怎么落实？板凳要坐十年冷，我们的利益分配，不应该只关注技术创新、浮在水面上的岗位，还应该看到那些沉在水底，十年如一日从事基础工作的岗位。”根据华为微信公众号“心声社区”，2003年，孟晚舟负责建立全球统一的华为财务组织，这一系列的改革包括组织架构、业务流程、财务制度和IT平台，使得全球的财务组织以更高的效率和更低的成本运作。2005年——2009年，在华为全球账务系统的统一化和标准化建设中，孟晚舟主导建立了五个账务共享中心，覆盖和支撑全球的会计核算工作，并推动华为全球集中支付中心在深圳落成。2007年开始，孟晚舟负责实施华为集成 财经 服务的变革项目，该项目实施能为各级经营组织提供更完善、更准确、更有价值的财务数据，促使华为持续为客户提供高品质的综合解决方案。外界认为，多年的历练，令孟晚舟和任正非一样具备了国际化视野。在一些项目上，她坚持拒绝IBM这样的咨询顾问公司像服务其他本土公司那样为华为配置中国顾问，而是要求专业的外籍顾问直接指导华为的员工。孟晚舟的观点是华为需要“原汁原味”的跨国公司经验，而非经过本地调整之后的方法。就连外媒也将目光聚焦于这位新亮相的华为CFO所带来的影响上，英国的《金融时报》发表评论称，“如果她要扭转华为在美国的负面形象的话，她可能要做的事情很多。这种负面形象正阻碍该公司的进一步发展。”自从1996年华为展开全球化征程以来，一直不断为其国际化进程做出尝试和努力，华为在全球范围内除了美国以外的市场都是重要的参与者。据华为公司发布的《2013年可持续发展报告》，华为旗下产品和解决方案已经服务全球170多个国家和地区的近30亿人口。2013年，华为营业收入达2390亿元人民币，其中65%的收入来自国外。然而，华为在美国的收购受阻，屡次因“国家安全风险”被否决，举步维艰的状况，与政治、法律、文化乃至商业规则有关。尤其是美国对国防、航空、通信、信息技术等敏感商业领域一直奉行的保守封闭政策，都是华为开拓北美市场的巨大阻力。而孟晚舟的出现，外媒当时解读为，高调的亮相给华为带来了新希望，尤其是在海外市场上。《经济学人》曾刊文指出，华为需要更进一步开放，实现这一目标的方式之一是紧密推动该公司在全球上市——如果不是在美国，那也至少要在香港。彼时，华为并没有很强的上市动力。有人问孟晚舟，“华为旗下有三大事业群是否有分拆上市的可能？”初出牛犊的孟晚舟面对媒体抛过来的问题，直接回答“暂时不考虑”，给出的理由：一是华为目前不缺钱，二是没有必要。不过，深知华为所处环境的孟晚舟也做出了谨慎承诺：华为将最终透露更多有关其所有者的信息。并声称对于最终的上市持开放态度。在媒体的镁光灯下，她不断重复着这句话，“我们将履行开放透明的承诺。”她说，华为会对外界越来越公开，包括股权结构等会越来越透明化。对于以“狼性文化”起家的华为而言，孟晚舟表现出来的一面无疑给华为注入了新鲜的活力。此前，一向低调的任正非也反复强调“开放”这一关键词。任正非后来也多次在公开场合表示，华为之所以能进步到今天，的确与华为本身的“开放”有关。华为员工对其高度认可、孟晚舟独具国际化思维以及20年的华为工作经历，似乎一切都与《华为基本法》第102条 “华为公司的接班人是在集体奋斗中从员工和各级干部中自然产生的领袖”不谋而合。但孟晚舟并不是唯一的接班人候选者。中国自古以来有“子承父业”的观念，任正非的儿子任平自然也曾被推到“华为接班人”舆论的风口浪尖。前华为副总裁刘平在《华为往事》中对任平这样介绍：任平成绩不好、贪玩，性格更像父亲任正非。每次考试及格了都要给父亲报喜，有一次他就听见任平在办公室给爸爸打电话，“爸，告诉你一个好消息，这次考试我有一门课考了60分”。后来，任平考入中国 科技 大学。这和性格低调的孟晚舟的确迥异。加之，华为开始推行“轮值CEO”制度，后来任正非侧面回应：“华为所有员工将集体决定公司的命运，怎么可能由一个人决定这个事怎么做呢？华为从创立那一天起，确立的路线就是任人唯贤，而不是任人唯亲！”或许正如前华为副总裁刘平在《华为往事》中所说，极其崇尚IBM管理理念的任正非，之前所做的一切，都不过是在等待“小沃尔森”的成长。这些，令“华为接班人”和“小沃尔森”始终成为谜一样的存在，不到正式接任的那一刻，外界的猜测总是存在。少年班毕业的孟平，或已悄然接班任正非任正非第一任妻子叫孟军，并育有一子，一女，他的女儿孟晚舟和儿子孟平。1994年任正非把他送到位于合肥的中国 科技 大学，与科大少年班的学生一起读书。1997年，当任正非了解到任平经常借用华为合肥办事处的车辆时，他当即给时任市场部副总裁的徐直军以及合肥办事处主任刘京青打电话，严厉斥责他们，并表示决不允许此类现象再次发生。此外，任正非每年几乎都会在走访华为合肥办事处的间隙来和科大少年班的老师交流，了解儿子学习和生活的情况，并要求所有老师像对待其他学生一样严格要求任平。掌管华为后勤公司大权据华为内部员工透露，任平中科大毕业后，并没有进入华为，而是在广州开了一家工程公司，专门承包华为基站、机房的安装项目。按规定项目承包本来要通过招标环节，但华为广州分部的人都知道这层关系，就跳过了这一环节直接把工程交给任平。孟平后到华为的市场部，采购部，中试部等多个部门工作。现掌管华为旗下慧通公司。孟平第一次入“常”失败“2007年任正非曾提出让任平进入华为最高决策层，遭到华为决策层EMT（华为特有的最高决策机构）中的4人抵制，任正非当时作罢，但如今看来，华为EMT中的元老现已基本走的走，架空的架空。”内部人士透露，任正非遭到了当时EMT中的费敏反对，徐直军、胡厚昆和张翠平也附和了费敏的反对意见。这个计划就暂时搁置了。纪平后来被迫交出了财务工作，费敏虽然被重用，但是因为压力过大，工作出现了停滞。这样一来，当时反对任平接班的人也就不再反对了。任正非终于下了决心？内部员工称，任平不如姐姐勤奋，但霸气，像任正非。华为原副总裁刘平在《华为往事》节选：一次是听到他在办公室里大声地给他爸爸打电话，说：“爸，告诉你一个好消息，这次考试我有一门课考了60分”。还有一次，他推荐一个朋友到我们项目组工作，被李一男拒绝，他拍着桌子大骂李一男。然而任正非可能更希望华为效仿它的“老师”IBM，完成“小沃特森”式的接班。内部消息透露（未核实），华为EMT管理团队（轮值总裁制度）将在明年出现大变动。其中一条主要信息如下：孟平（任正非儿子）进入EMT，将接任消费者BG CEO；郑宝用一同跟随，万飚留任，两人将辅佐孟平。究竟华为公司已然成为公器，接受监督；还是尊重创始人意愿，不容外人染指？据相关消息透露， 华为 EMT管理团队（轮值总裁制度）将在明年出现大变动，主要信息包括：任正非2018年12月31日退休，届时将不参与公司管理，不再享受否决权。 在交接班问题上，任正非此前先是举了两个朋友的例子，一个是88岁的AIG创始人柏林伯格，一个是74岁曾任香港和记黄埔董事总经理的马世民（英国商人），这两位老人一直是精力充沛干劲十足。“在国外，很多人是生命不息奋斗不止。”不过任正非随后补充道：“我是中国人，不会像他们一样，是会老的。

您好，孟晚舟，汉族凳伍，1972年出生于四川，任正非之女，中国香港永久居民，深圳大学会计系学士，华中理工大学（现华中科技大学）管理学枣判或硕士。历任公司财务部门的几个高级职位，包括销售融资与资金管理部总裁、账务管理部总裁、华为香港公司首席财务官，以及国际会计部总监。现任华为副董事长、首席财冲态务官。主要负责华为公司的财务运营及管理，包括财务策略、风险管理、融资筹划、税务遵从等业务。

三年前华为的大公主在加拿大出差的时候，被加拿大警方无理由羁押，牵动了十四亿中国人民的心。从那个时候开始，大众都把目光聚焦在此事上，只为可以等待孟晚舟归国。三年的较量，正义与邪恶终究分出了胜负，我们中国赢了，我们赢回了我们的华为大公主孟晚舟。孟晚舟从加拿大回家了，飞机抵达中国上空的时候，中华儿女就在翘首以盼，飞机抵达深圳机场的时候，现场沸腾了，可以说太让人心潮澎湃了。要知道孟晚舟回国意义非凡，这预示着在国与国的关系当中，我们争取了主动，掌握了完全的话语权。这在之后的商务谈判上，无疑我们会占有非常有利的局面。孟晚舟回国，华为的cfo回来了，这预示着华为也要更上一层楼。华为大公主为什么孟晚舟被称之为华为大公主呢？首先，孟晚舟是任正非任总的长女。其次，孟晚舟是任正非选定的cfo，也就是华为未来的掌舵者。再次，孟晚舟是刘晓棕的妻子，是两个孩子的母亲。孟晚舟的身份可以说普通又不普通，因为她承载着华为的未来，华为将来要如何发展，孟晚舟的决策非常重要。正所谓虎父无犬女，任正非任总让华为发展到了世界顶级的程度，孟晚舟要做的就是让华为一直发展下去，攻克更多的高科技术难关，助力中国的高速发展。爱国者孟晚舟除了是华为的大公主之外，她还是一个爱国者，正是因为深爱着祖国，孟晚舟撑过了三年，没有做丝毫损害国家利益的事情。如此孟晚舟，配得上十四亿民众的翘首以盼，配得上华为大公主的名号！孟晚舟曾经这样评价自己，需要学习的地方还有很多，这样一个谦和低调的人，未来可期！
孟晚舟是任正非的女儿，她也是华为的首席财务官，是一个能力特别强的人，在位期间的贡献非常大。
孟晚舟的身份是华为集团首席财务官，董事长任正非的长女，也是任正非亲自选定的华为未来的掌舵人。
引言：看到孟晚舟终于经过一千多个日夜回到了自己的祖国，很多人的心中都十分的欢喜。但是许多网友在看到孟晚舟的事件之后，却不知道她到底是一个什么样的身份，为什么国家会这样做？而她又做了什么？那小编今天就来跟大家说一说孟晚舟的身份是什么？一、孟晚舟的身份首先孟晚舟是一个汉族人，她一九七二年出生在四川也就是任正非的女儿。而且她是深圳大学会计的学士，还是华中理工大学管理学的硕士。并且她还担任公司财务部门的几个高级职位，向销售融资与资金管理部的总裁，也是财务管理部的总裁。现在是华为的副董事长首席财务官。主要负责的就是华为公司的财务运营以及管理，包括一些业务等。二、孟晚舟发生了什么？在二零一八年的十二月，加拿大应美国的要求逮捕了孟晚舟。在同月的十一日加拿大的法院作出裁决，就是批准孟晚舟的保释申请。而在一九年的九月二十三日上午，孟晚舟引渡案在不列颠国伦比亚省高等法院再次开庭审理了，一直到二零二零年五月二十八日，加拿大不列颠伦比亚省高等法院判定孟晚舟的案件是欺骗罪。但是孟晚舟对于这个罪名一直都不承认，抱着把牢底坐穿的信念也要让他们宣布无罪释放。三、孟晚舟是怎么被释放的？在有关部门的不断努力和祖国的强大之下，孟晚舟终于被无罪释放了。乘坐有关部门的包机返回了祖国。这是有关部门一直坚持不断努力的结果，更是全中国人民努力支持的结果。这是中国人民重要的胜利。对于孟晚舟的事情，中国是不惹事，但是也不怕事，中国绝对不接受任何形式的政治胁迫和中国公民成为别国政治迫害的牺牲品。
是华为的公主。是一个非常优秀的人。在生活中也是一个坚持不懈的人，做什么事情都非常的有能力。